Analizamos cada perspectivapara entender el reto completo.
Diseñamos contigola solución adecuada.
La construimosy la llevamos hasta hacerla realidad.
Cada necesidad encuentra
una forma distintade hacerse realidad.
Descubre lo que podemos construir juntos
01 / EscuchamosAntes de diseñar, entendemos.
Focus Groups
Entrevistas
Diagnóstico de necesidades
02 / PracticamosAprender ocurre cuando algo se pone en práctica.
Talleres presenciales
B-learning
Role Play
Team Building
Casos prácticos
01Formación
Aprender paratransformar.
Diseñamos experiencias presenciales, virtuales e híbridas que desarrollan competencias y conectan el aprendizaje con los objetivos de tu organización.
Diseño instruccional y e-learning
Programas de liderazgo y desarrollo de habilidades
Formación de facilitadores y aulas creativas
Nuestro enfoque
Partimos de las necesidades de cada empresa. Los focus groups y las evaluaciones por competencias permiten comprender la realidad de los participantes y orientar el diseño de los programas. Combinamos casos prácticos, recursos digitales y acompañamiento, con seguimiento del aprendizaje.
01 / Simulación situacionalConvertimos un reto real en un entorno para practicar.
Casos interactivos
Liderazgo
Situaciones críticas
02 / Simulador con avatarPractica la conversación antes de vivirla.
Ventas
Servicio
Feedback
Conversaciones difíciles
02Simulación y gamificación
Decidir. Practicar.Descubrir.
Creamos simuladores y árboles de decisión para experimentar situaciones, explorar sus consecuencias y practicar en un entorno seguro.
Simuladores situacionales y operativos
Árboles de decisión
Experiencias de aprendizaje con gamificación
Nuestro enfoque
Diseñamos escenarios y retos con una narrativa alineada al objetivo de aprendizaje. Se pueden aplicar a atención al cliente, liderazgo, onboarding, capacitación técnica y toma de decisiones, para conectar la práctica con situaciones del trabajo.
03Inteligencia artificial
Conversacionesque enseñan.
AIDA, nuestro Asistente Inteligente de Desarrollo de Aprendizaje, permite practicar conversaciones con un avatar y recibir retroalimentación instantánea.
Simulación de conversaciones con clientes o colaboradores
Interacción por chat y video
Retroalimentación para identificar áreas de mejora
Nuestro enfoque
La interacción se adapta a la cultura de la organización y al objetivo de aprendizaje. AIDA puede asumir el rol de cliente o colaborador para practicar situaciones de servicio, ventas, liderazgo y desarrollo, con nuevos intentos a partir de la retroalimentación.
04Producción y comunicación
Ideas quese hacen visibles.
Damos forma a mensajes, marcas y experiencias mediante producción audiovisual, diseño 3D y recursos de comunicación alineados a tu organización.
Video y contenido multimedia
Modelado y animación 3D
Gestión de marca y producción de conferencias
Nuestro enfoque
Conceptualizamos contenidos y personajes, desarrollamos propuestas gráficas y producimos recursos que facilitan la comprensión de ideas y procesos. En conferencias y sesiones de streaming, integramos guion, presentación, recursos audiovisuales y producción.
05Desarrollo y experiencias inmersivas
Posibilidadesque funcionan.
Desarrollamos aplicaciones, emuladores y experiencias de realidad aumentada y virtual que acercan la tecnología a necesidades concretas.
Desarrollo de aplicaciones
Emuladores de software y procesos
Realidad aumentada y realidad virtual
Nuestro enfoque
Construimos entornos para conocer procedimientos, practicar acciones y explorar escenarios empresariales. Las experiencias pueden apoyar la capacitación operativa, el onboarding y el entrenamiento en situaciones complejas, desde dispositivos móviles o visores según el proyecto.
01 / 05
Algunos ejemplos de cómo ayudamos
a transformardesafíos reales.
01 / 08
La experiencia compartida
En buena compañía.
+13años
+50clientes
+150expertos
+100 milparticipantes
Las personas detrás de cada solución
Equipo SA&A.
Carlos MoralesDirector Ejecutivo y de Estrategia Global
Ana EsperónDirectora de Soluciones Estratégicas
Ernesto Soriano ArizaDirector General
Luis HernándezDirector de Innovación y Tecnología
El siguiente movimiento es tuyo
Todo empieza con una conversación.
Cuéntanos qué quieres transformar. Construyamos el siguiente paso.